株式会社エグゼクティブマーケティングジャパン代表取締役他数社のオーナー。ビジネス書著者。連続起業家。
マーケティングとAIの専門家として知られる。特にAIを活用した中小企業向けのビジネスモデル開発に精通。2014年の法人設立後、自身の経験をもとに起業や独立・経営支援の分野のコンサルティングで顕著な業績を上げ、クライアントの持続的な成長をサポート。コンテンツビジネスを中心に、起業家や各種専門家へのコンサルティングを手掛け、複合型マーケティング戦略の立案・提案を得意とする。
2019年に自社の販売代理店制度を確立し、オンライン専業の新しい時代の販売代理店モデルを構築。国内のビジネスメディア各所で注目を集め、300以上の代理店が加盟。起業指南本およびコンテンツビジネスとマーケティング集客に関するビジネス書を出版し、いずれもAmazon1位のランキングを獲得。
札幌に会社の登記を移転して以来、地元の大学生に起業教育を提供。関連会社やグループ会社を設立し一部のインターン生を社長に任命。初年度から黒字経営を達成するなどの取り組みもありインターン専門WEBマガジンが選ぶ「インターンシップが人気の企業」にも選出される。オーナー経営をする会社の売上と集客を改善するために開発したChatGPTブログ自動生成AI自動化ツール「エブリデイ・オート・AI・ライティング(EAW)」は、広告費0円で訪れた初見客が10万円を超える高単価商品を買っていただける記事を自動生成することに多くのジャンルで成功し、利用者が月150〜190万円の売上の純増を記録するなど実績多数。マーケティングとビジネスノウハウを伝える無料メールマガジンは経営者からビジネスパーソンまで1万人以上の読者が購読中。
はじめに
「20代のうちは、まだ収入はそこそこ」——そんな価値観は、今や時代遅れ。
実力主義や成果重視の企業が増える中で、20代でも年収600万円以上を実現している若手は確実に存在しています。特に、IT・コンサル・外資系・急成長スタートアップなどでは、年齢に関係なく評価される風土が整っており、入社数年で年収が大幅にアップする例も珍しくありません。
本記事では、20代のうちから高収入が狙える注目企業をピックアップし、さらに住宅手当やスキルアップ支援、福利厚生など若手社員にとって魅力的な制度が整っているポイントにもフォーカスしています。
「収入アップを目指したい」「働きやすさと成長環境、どちらも大事にしたい」そんなあなたにとって、次のキャリア選びの参考になるはずです。
20代で年収が高い企業と充実の手当まとめ1,【BofA証券株式会社】
BofA証券株式会社は、20代から国内トップクラスの高年収を実現できる外資系証券会社です。米バンク・オブ・アメリカの日本法人として、投資銀行業務や資本市場業務を中心に展開し、新卒1年目のフロントオフィスでも初年度から年収1,000万円を超える水準が提示されています。さらに、20代のうちに年収2,000万円に到達することも十分に可能であり、平均年収は2,000万円台半ばから3,000万円台と、同年代の中でも圧倒的な水準を誇ります。
BofA証券の給与体系は年俸制と業績連動型ボーナスの組み合わせで、部門や役職によって基本給が決まり、個人の評価や会社の業績に応じて毎年ボーナスが支給されます。特に投資銀行部門や資本市場部門では成果報酬の割合が高く、実力と成果がダイレクトに年収へ反映される環境です。
また、福利厚生や手当も非常に充実しており、健康保険や確定拠出年金、住宅手当、交通費支給、さらには自己成長を支援する語学研修や海外研修なども整っています。フラットで実力主義の社風が根付いており、若手のうちから大きな裁量と責任を持って働くことができる点も大きな魅力です。
このように、BofA証券株式会社は20代から高年収を目指したい方、実力で評価されたい方、グローバルな環境でキャリアを築きたい方にとって最適な企業といえるでしょう。
| 会社名 | 代表名 | URL |
|---|---|---|
| BofA証券株式会社 | ブライアン・モイニハン | https://www.bofaml.com/ |
20代で年収が高い企業と充実の手当まとめ2,【ゴールドマン・サックス証券株式会社】
ゴールドマン・サックス証券株式会社は、20代のうちから年収1,000万円を超えることが珍しくない、世界有数の外資系証券会社です。新卒1年目から600万～800万円の初任給が提示され、25歳時点での平均年収は1,279万円、20代後半には1,100万円から1,500万円と、同年代の中でも圧倒的な高収入を実現できます。年俸制と業績連動型ボーナスが組み合わさった給与体系で、個人の成果や会社の業績によって報酬が大きく変動し、実力主義が徹底されています。
また、福利厚生や各種手当も非常に充実しており、健康保険や確定拠出年金、住宅手当、交通費支給、さらには自己成長を支援する語学研修や海外研修の制度も整っています。若手であっても大きな裁量と責任を持ち、グローバルな環境で急速な成長を遂げられる点が、ゴールドマン・サックス証券株式会社の最大の魅力です。一方で、激務であることや高い成果が常に求められるため、高い専門性と強い責任感、そして競争を勝ち抜く覚悟が必要となります。
このように、20代から高年収を目指し、グローバルな舞台で自らの実力を試したい方にとって、ゴールドマン・サックス証券株式会社は最高峰のキャリア環境といえるでしょう。
| 会社名 | 代表名 | URL |
|---|---|---|
| ゴールドマン・サックス証券株式会社 | デービッド・ソロモン | https://www.goldmansachs.com/ |
20代で年収が高い企業と充実の手当まとめ3,【弁護士法人森・濱田松本法律事務所】
弁護士法人森・濱田松本法律事務所は、日本を代表する五大法律事務所の一つとして、国内外の多様なクライアントに高度なリーガルサービスを提供しています。特に20代のアソシエイト弁護士でも年収1,000万円を超える水準が一般的で、入所1年目から約1,200万円の給与が支給されることが知られています。その後も年次ごとに基本給が上昇し、4～5年目で2,000万円を超えるケースや、シニアアソシエイトで2,500万円を超える例もあります。さらに、パートナーに昇進すれば、年収数千万円から数億円に到達することも可能であり、国内法律事務所の中でも圧倒的な高収入を実現できる環境です。
給与体系は年俸制と業績連動型ボーナスの組み合わせとなっており、個人の実績や事務所全体の業績によって報酬が決まります。福利厚生や手当も充実しており、健康保険や退職金制度、各種研修制度など、若手弁護士の成長と働きやすさをサポートする制度が整っています。また、フラットな組織風土と、弁護士間での給与格差が少ない点も特徴です。
このように、弁護士法人森・濱田松本法律事務所は、20代から高年収を目指す方や、実力で評価されたい方、グローバルなキャリアを築きたい方にとって、最適なキャリア環境といえるでしょう。
| 会社名 | 代表名 | URL |
|---|---|---|
| 弁護士法人森・濱田松本法律事務所 | 内藤 篤 | https://www.mhmjapan.com/ |
20代で年収が高い企業と充実の手当まとめ4,【グーグル合同会社】
グーグル合同会社は、20代から国内トップクラスの高年収を実現できるグローバルIT企業です。日本法人の平均年収は1,100万円～1,800万円台とされており、エンジニアや開発職では2,000万円を超えるケースも珍しくありません。特に20代でも実力や成果に応じて年収1,000万円以上を得られる環境が整っており、実力主義の評価制度と多様なキャリアパスが特徴です。
給与体系は基本給に加え、賞与やRSU（制限付き株式）など多様なインセンティブが用意されており、会社業績や個人のパフォーマンスに応じて報酬が大きく変動します。また、福利厚生や手当も非常に充実しており、健康保険や確定拠出年金、住宅手当、交通費支給に加え、自己成長を支援する語学研修や海外研修、さらには社員同士の感謝を表すピアボーナスなど独自の制度も導入されています。
ダイバーシティ推進やワークライフバランスの重視も徹底されており、フレックス勤務やリモートワークなど柔軟な働き方が可能です。若手であっても大きな裁量と責任を持ち、グローバルなプロジェクトに関わることができる点も大きな魅力となっています。
このように、グーグル合同会社は20代から高年収と充実した手当、そして成長機会を求める方にとって、理想的なキャリア環境といえるでしょう。
| 会社名 | 代表名 | URL |
|---|---|---|
| グーグル合同会社 | 福島 英児 | https://about.google/intl/ja/ |
20代で年収が高い企業と充実の手当まとめ5,【アマゾンウェブサービスジャパン合同会社】
アマゾンウェブサービスジャパン合同会社（AWSジャパン）は、20代から高年収を実現できる国内有数のグローバルIT企業です。AWSジャパンの平均年収は1,300万円前後と非常に高く、職種によっては2,000万円を超えるケースもあります。20代の平均年収は600～630万円程度ですが、20代後半には700万円を超え、早い段階から1,000万円台に到達する社員も少なくありません。特に営業やアーキテクト、開発職は年収レンジが広く、実力や成果次第で大きく伸びる環境です。
給与体系は年俸制を基本とし、株式報酬やサイニングボーナス（入社時のボーナス）など多様なインセンティブが用意されているのが特徴です。また、福利厚生や手当も非常に充実しており、健康保険や確定拠出年金、住宅手当、交通費支給といった基本的な制度に加え、自己成長を支援する研修やグローバルなキャリアパスも整っています。年齢や国籍、性別に関係なく実力で評価されるフラットな社風が根付いており、20代の若手でも大きな裁量と責任を持ち、成長できる点が大きな魅力です。
このように、アマゾンウェブサービスジャパン合同会社は20代から高収入を目指し、グローバルな環境で自分の力を試したい方にとって最適な企業といえるでしょう。
| 会社名 | 代表名 | URL |
|---|---|---|
| アマゾンウェブサービスジャパン合同会社 | 長崎 忠雄 | https://www.amazon.co.jp/b?ie=UTF8&node=5600252051 |
20代で年収が高い企業と充実の手当まとめ6,【ローランド・ベルガー】
ローランド・ベルガーは、ヨーロッパ発祥のグローバル戦略コンサルティングファームであり、国内外の大手企業や官公庁をクライアントに持つハイレベルなプロフェッショナル集団です。完全実力主義の社風が徹底されており、20代のうちに年収1,000万円を超えることが珍しくありません。新卒や中途入社を問わず、成果を上げた社員には早期昇進のチャンスが与えられ、25歳で年収約700万円、20代後半にはシニアコンサルタントとして年収1,800万円に到達するケースもあります。
給与体系は年俸制と成果連動型ボーナスの組み合わせで、役職や個人のパフォーマンスに応じて報酬が大きく変動します。特に20代後半までにコンサルタントやシニアコンサルタントへ昇進できれば、年収1,000万円台を安定して得られる環境です。また、福利厚生や手当も充実しており、健康保険や確定拠出年金、研修制度など、若手の成長とワークライフバランスを支える仕組みが整っています。さらに、グローバル案件や海外研修の機会も豊富で、国際的なキャリア形成を目指す方にも最適です。
このように、ローランド・ベルガーは20代から高年収を目指し、実力で評価されたい方、グローバルな環境で成長したい方にとって理想的なキャリアの舞台といえるでしょう。
| 会社名 | 代表名 | URL |
|---|---|---|
| ローランド・ベルガー | 長島 聡 | https://www.rolandberger.com/ja/ |
まとめ
今や、年齢に関係なく成果を出せば正当に評価される時代。
今回ご紹介した企業のように、20代からしっかり稼げて、さらに働きやすい環境が整っている企業は確実に存在します。「収入を上げたい」「キャリアの幅を広げたい」「より良い環境で働きたい」——そう感じた今が、動き出すチャンスです。転職を考えている方はもちろん、今の職場での将来に不安を感じている方も、まずは情報を集めるところから始めてみてはいかがでしょうか？
自分らしいキャリアと収入、どちらも妥協しない選択を目指して。
理想の働き方を叶えるヒントが、きっとここにあります。
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